Communication authentique pour des relations positives

LEADERSHIP ET COMMUNICATION

Objectif global

Développer des compétences pour communiquer et leader efficacement.

Objectif de la formation

Être capable de s’exprimer clairement tout en favorisant un environnement de communication ouvert et respectueux propice au développement.

Objectifs opérationnels

Définir l’assertivité et ses principaux concepts.
Comprendre l’importance de l’affirmation de soi.
Apprendre les techniques pour s’affirmer de manière appropriée.

Adopter une attitude positive envers autrui.
Renforcer la confiance des autres par des actions concrètes.
Instaurer un climat de confiance durable au sein des équipes.

Comprendre le rôle de l’empathie dans les interactions sociales.
Pratiquer l’écoute active de manière systématique.
Intégrer les principes de la communication non violente.

Apprendre à différencier les faits, les opinions et les sentiments.
Développer des stratégies pour convaincre en évitant les conflits.

Accueillir les critiques de manière constructive et proactive.
Apprendre à donner un feedback structuré et efficace.
Poser ses limites en sachant dire « non » avec assertivité.

Profil des apprenants

Particuliers, salariés, indépendants, chef(fe) d’entreprise ou inter-entreprise.

Prérequis

Posséder un smartphone, une tablette ou un ordinateur portable avec connexion internet.

Équipe pédagogique

Formatrice principale et référents pédagogique: Mme Sandie PUBERL, 15ans d’expérience en tant que coach, équicoach, formatrice et monitrice d’équitation diplômée. Vous pouvez la joindre par e-mail à l'adresse suivante Sandie.puberl@tmt-coaching.com

accessibilité

Les personnes en situation de handicap peuvent avoir des besoins spécifiques pour suivre la formation. N’hésitez pas à contacter Mr Florent PUBERL notre référent handicap pour en discuter par e-mail à l'adresse suivante: florent.puberl@tmt-coaching.com

Suivi et évaluations

Évaluation sous forme de QCM à chaque fin de séquence.
Signature et feuilles d’émargement
Questionnaire de satisfaction

Moyens technique et ressources pédagogiques

Salle de réunion avec videoprojecteur,
Apports théoriques enrichis par des exemples concrets.
Exercices pratiques et mises en situation pour une application immédiate.
Partages d'expériences favorisant une intégration des apprentissages.

tarifs

980€ HT par apprenant.

Modalités et durée

Formations présentielle.
Accessible sous 15 jours (sous réserve de dates disponibles)
De 6 à 12 personnes pour une durée de 14 heures sur 2 jours.
Dates des sessions de formation : les sessions sont organisées sur demande.
Lieu : Nous nous déplaçons directement au sein de vos locaux (sur devis, nous avons des partenaires dans toute la région qui nous permettent d'organiser nos formations au plus près de nos clients).
Nous sommes disposés à personnaliser la formation (sur devis) pour répondre à des besoins spécifiques ou à des contraintes particulières.
Obtention d'un Certificat de réalisation et d'une attestation de compétences après obtention du test final et sous réserve d'avoir suivi chaque séquence dans son intégralité.

COMMENT ACCEDER À LA FORMATION

Cliquer sur le bouton ci-dessous afin de vous pré-inscrire ou pour demander un devis personnalisé:

Taux d'utilisabilité des compétences acquises dans le cadre de l'activité professionnelle

Nombre d'apprenants: 0%

Taux de satisfaction